Gen Z snapt deze 6 levenslessen al, terwijl oudere generaties er nog mee worstelen
Beeld: Canva
Ze zitten volgens sommigen alleen maar op TikTok, willen niet meer hard werken en zeggen overal hun mening over. Gen Z krijgt nogal wat kritiek te verduren. Maar misschien kunnen we juist iets van deze generatie leren.
Want waar veel ouders zijn opgegroeid met het idee dat je altijd beleefd moet blijven, hard moet werken en vooral niet te veel moet klagen, pakt Gen Z sommige dingen nét even anders aan. En eerlijk? Op deze zes punten hebben ze misschien best een punt.
1. Nee zeggen zonder een heel excuus te verzinnen
“Kun jij zaterdag even helpen verhuizen?” “Wil jij de traktaties regelen?” “Kun je toch nog een uurtje langer blijven?”
Voor je het weet, zit je agenda voller dan de wasmand op zondagavond. En dat terwijl je eigenlijk gewoon een middag helemaal niets wilde doen. Veel oudere generaties leerden dat je vooral behulpzaam en beleefd moet zijn. Zeker als iemand met meer gezag iets vraagt.
Gen Z lijkt daar minder moeite mee te hebben. Geen tijd? Geen energie? Geen zin? Dan mag het antwoord gewoon nee zijn. En misschien is dat helemaal niet zo’n slechte les. Want je hoeft niet altijd iedereen tevreden te houden.
2. Altijd druk zijn is geen medaille waard
Werk, kinderen ophalen, boodschappen doen, koken, wassen en tussendoor nog even die ene mail beantwoorden. Als iemand vraagt hoe het gaat, is het antwoord vaak: “Druk!” Alsof een overvolle agenda automatisch betekent dat je goed bezig bent.
Maar Gen Z kijkt daar anders naar. Hard werken is prima, alleen hoeft jezelf compleet uitputten geen doel op zich te zijn. Langdurige stress kan leiden tot een burn-out. En die stress komt niet alleen van je werk. Ook de zorg voor kinderen, mantelzorg en relatieproblemen kunnen een rol spelen. Jongere generaties lijken eerder te erkennen dat rust nemen geen teken van luiheid is. Dus nee, je hoeft niet eerst de hele to-dolijst af te werken voordat je op de bank mag ploffen.
3. ‘Omdat ik het zeg’ is geen overtuigend argument
Wie is er niet grootgebracht met de woorden: “Omdat ik het zeg”? Vroeger was dat vaak het einde van de discussie. Als een ouder, docent of baas iets zei, dan luisterde je. Gen Z stelt liever nog een vraag. Waarom moet het eigenlijk zo? Kan het niet anders? En wie heeft dat ooit bedacht?
Dat wordt soms gezien als brutaal, maar kritisch nadenken is natuurlijk niet hetzelfde als respectloos zijn. Door vragen te stellen, leer je zelfstandig denken en ontdek je of iets ook anders kan. Best een mooie gedachte voor aan de keukentafel. Al voelt die een stuk minder inspirerend als je kind voor de zesde keer vraagt waarom het écht naar bed moet.
4. Je baan is niet je hele persoonlijkheid
“Wat wil je later worden?” Het is een vraag die we kinderen al vroeg stellen. En ook als volwassenen koppelen we succes vaak aan werk. Een mooie functie, promotie, een goed salaris: het telt allemaal mee.
Maar Gen Z lijkt minder geneigd om het hele leven om een carrière te laten draaien. Jongeren groeien op in een wereld waarin hard werken en een diploma niet automatisch financiële zekerheid opleveren. Ondertussen worden huizen en het dagelijks leven steeds duurder.
Waarom zou je dan al je energie in je werk stoppen, als er daarnaast nog zoveel andere dingen zijn die je gelukkig maken? Tijd met je gezin, vrienden zien of gewoon een middag vrij zijn: voor veel jongeren is dat minstens zo waardevol.
Lees ook
5. Trouw zijn betekent niet dat je alles moet pikken
“Je moet nu eenmaal geven en nemen.” Grote kans dat je die uitspraak weleens hebt gehoord. En natuurlijk vraagt een relatie om compromissen. Maar dat betekent niet dat je je eigen gevoelens en grenzen voortdurend aan de kant moet schuiven.
Waar oudere generaties soms meer druk voelden om bij elkaar te blijven, praten Gen Z en millennials opener over wat ze nodig hebben in een relatie. Een gezonde relatie betekent voor hen niet dat je alles maar accepteert om de lieve vrede te bewaren.
Dat wil niet zeggen dat jongere generaties automatisch betere relaties hebben. Wel laten ze zien dat trouw zijn en voor jezelf opkomen prima samen kunnen gaan. En laten we eerlijk zijn: af en toe zeggen wat je dwarszit, is vaak beter dan jarenlang hopen dat de ander gedachten kan lezen.
6. Je vriendinnen zijn geen bijzaak
Ken je dat? Je spreekt af om binnenkort écht weer eens koffie te drinken met een vriendin. Drie maanden later staat die afspraak nog steeds niet in de agenda. Tussen werk, kinderen en je relatie schieten vriendschappen er soms ongemerkt bij in.
Gen Z lijkt daar bewuster mee om te gaan. Uit onderzoek blijkt dat 55 procent van Gen Z vriendschappen belangrijker vindt dan romantische relaties. Ook daten jongeren minder vaak dan eerdere generaties. Ongeveer 31 procent van de jongvolwassenen gaat minstens één keer per maand op date.
Voor veel jongeren hoeft een liefdesrelatie dus niet automatisch op de eerste plaats te staan. En daar zit misschien een mooie les in. Want die vriendin bij wie je ongegeneerd kunt klagen over een rotdag, keihard kunt lachen en gewoon jezelf kunt zijn? Die verdient ook een plekje bovenaan je lijst.
Misschien zijn die jongeren zo gek nog niet
Natuurlijk heeft Gen Z niet overal het antwoord op. En ook oudere generaties weten heus wel hoe je grenzen stelt of een goede vriendschap onderhoudt. Maar de nadruk die jongeren leggen op rust, eigen keuzes en relaties die goed voelen, is best verfrissend.
Dus de volgende keer dat je tiener zegt dat die ergens geen zin in heeft, hoef je dat niet meteen als luiheid of brutaliteit te zien. Misschien zit er achter dat antwoord wel een levensles waar je zelf ook iets aan hebt. Al blijft de vaatwasser uitruimen natuurlijk gewoon een prima verzoek.
Gen Z-moeders pakken het opvoeden op sommige punten heel anders aan dan millennial-moeders. Benieuwd wat ze anders doen en wat je daarvan kunt leren? Lees hier de verrassende verschillen tussen millennial- en Gen Z-moeders.
Bron: YourTango
Kek Mama leesdeals
Lees Kek Mama nu met korting of luxe cadeau